Máte otázku? Sem s ní!

Máte otázku? Sem s ní!

Ráda si s lidmi a manažery povídám. Vždycky mi návštěvy v nových podnicích připadají jako výlet do atraktivní destinace. To, co na první pohled vypadá stejně, je pod drobnohledem úplně jiné. Tam, kde mají procesy, potřebují změnit komunikaci, firemní kulturu nebo...
Peníze, mzdy a vědomé procesy

Peníze, mzdy a vědomé procesy

Pouštět se ve firmě do jakékoliv reorganizace odměňování vždycky vyžaduje jasný záměr a promyšlený postup. Málo firem však ví, kde má začít a co vše je třeba s motivačním systémem provázat. Často vidím příklady, kdy se odměňování staví bez vazby na nejvyšší strategii...
Nový pohled na nevyužité zdroje v době covidové

Nový pohled na nevyužité zdroje v době covidové

Některé firmy stále ještě část svých zaměstnanců řídí na dálku. Někteří pracují z domu, někteří pobírají náhradu mzdy a určitě mi dáte zapravdu, že takový stav dlouhodobě nikomu nemůže prospět. Už staré lidové rčení říká, že „práce šlechtí“ a mnoho lidí, kteří...

Pin It on Pinterest